لبناء فريق قوي وفاعل يجب أن نُلقي نظرة على حجم ومهام هذا الفريق. كما لن يستطيع الفريق تحقيق نجاحات إذا كان هيكله الأساسي غير صحيح ومبنى على الحجم والمهام الموكلة إليه .
وفيما يلي بعض الإرشادات التي تساعد في بناء فريق قوي وفاعل :
- كلما كبُر حجم الفريق كلما قلَّت حركته. يجب أن يوضع في الاعتبار إما إنشاء فريق صغير أو الاستعاضة عنه بهيئة تنفيذية مصغرة .
- أبعد عن الفريق كل المهام الصغيرة التافهة باستثناء تلك التي تتطلب التعاون وتضافر الجهود.
- فرض معايير صحية داخل الفريق مثل:
- التزام الجميع بمستوى التزام القائد نفسه،
- وضع كل القضايا على طاولة المناقشة،
- وأن يُسمِع كل من بالفريق صوته.
- أقوال القائد وأفعاله داخل الفريق يجب أن تتطابق مع أقواله وأفعاله خارج الفريق.
- أن يُراجع الفريق هيكله من خلال مراجعة الحجم والمهام المُوكلة إليه.
من كتاب Senior Leadership Teams